人力资源处

  新闻网讯(记者袁晚露)9月24日上午，学校在行政楼A333会议室召开第三届骨干辅导员评审会，院长陈建勋、党委书记王军出席，相关职能部门负责人及各学部党总支副书记参会。会议由王军主持。

  会上，王军通报了列席人员情况及评审流程。人力资源处副处长夏书婷就优秀骨干辅导员选拔条件及管理、申报和推荐情况进行了说明，并要求与会评委遵循公平、公正、客观、科学、实事求是的原则，严格按照《学院优秀骨干辅导员选拔及管理办法》相关要求进行评审。

  4位骨干辅导员候选人根据选拔条件进行了现场述职，相关职能部门负责人及相关学部党总支副书记分别介绍了4位辅导员的工作情况。评审组对骨干辅导员候选人的业绩进行了评审及投票。与会人员还对今后学校的辅导员队伍建设与管理、辅导员考核与激励、辅导员管理制度优化等问题展开了讨论。

  王军做总结发言，他对辅导员长期扎根学生工作一线、为学生成长成才付出汗水心血的坚守给予高度赞扬，并对辅导员提出了殷切期望：一是要提高政治站位，做新时代合格的教育者，做学生坚定信仰的领路人;二是要提升自身专业素养，坚守为党育人、为国育才初心，在学生全过程培养中发挥“三位一体”育人合力;三是要树立价值标杆，提高管理能力，推动“三全育人”落到实处，为学校人才培养、思想政治工作上新台阶作出更大贡献。

  本次优秀骨干辅导员选拔坚持公平、公开、公正的原则，遵循“择优遴选、严格评审、积极培养、动态管理”的模式，努力培养一支具有努力奉献、创新进取精神的辅导员队伍。